Text copied to clipboard!

Наслов

Text copied to clipboard!

Menadžer za održavanje voznog parka

Опис

Text copied to clipboard!
Tražimo Menadžera za održavanje voznog parka koji će biti odgovoran za nadzor i koordinaciju svih aktivnosti vezanih za održavanje i popravku voznog parka. Kandidat će biti ključna osoba za osiguranje da svi vozni resursi budu u optimalnom stanju, što uključuje planiranje redovnog održavanja, upravljanje budžetom za popravke, kao i vođenje evidencije o svim aktivnostima održavanja. Ova pozicija zahteva izuzetne organizacione sposobnosti, sposobnost rešavanja problema i sposobnost rada pod pritiskom. Menadžer za održavanje voznog parka će takođe biti odgovoran za uspostavljanje i održavanje odnosa sa dobavljačima i servisnim centrima, kao i za obuku i razvoj tima tehničara. Idealni kandidat će imati iskustvo u upravljanju voznim parkom, tehničko znanje o vozilima i sposobnost da implementira strategije za poboljšanje efikasnosti i smanjenje troškova.

Одговорности

Text copied to clipboard!
  • Planiranje i koordinacija redovnog održavanja voznog parka.
  • Upravljanje budžetom za održavanje i popravke.
  • Vođenje evidencije o svim aktivnostima održavanja.
  • Uspostavljanje i održavanje odnosa sa dobavljačima.
  • Obuka i razvoj tima tehničara.
  • Implementacija strategija za poboljšanje efikasnosti.
  • Praćenje performansi voznog parka i predlaganje poboljšanja.
  • Osiguranje usklađenosti sa svim relevantnim propisima.

Захтеви

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz oblasti inženjeringa ili srodne oblasti.
  • Iskustvo u upravljanju voznim parkom.
  • Tehničko znanje o vozilima.
  • Izuzetne organizacione sposobnosti.
  • Sposobnost rešavanja problema.
  • Sposobnost rada pod pritiskom.
  • Odlične komunikacione veštine.
  • Poznavanje relevantnih propisa i standarda.

Могућа питања на интервјуу

Text copied to clipboard!
  • Kako biste pristupili planiranju redovnog održavanja voznog parka?
  • Koje strategije biste implementirali za smanjenje troškova održavanja?
  • Kako biste rešili konflikt sa dobavljačem?
  • Koje tehničke veštine smatrate najvažnijim za ovu poziciju?
  • Kako biste motivisali i obučili svoj tim?